马鞍山边检站:岗位建功绘就青年民警“亮丽警色”
马鞍山边检站:岗位建功绘就青年民警“亮丽警色”
马鞍山边检站:岗位建功绘就青年民警“亮丽警色”
马鞍山边检站(biānjiǎnzhàn)开展“警地微宣讲”活动。
张浩 中青报·中青网记者(jìzhě) 何春中
“感谢组织的信任(xìnrèn)、培养和(hé)关怀,请在实践中考验(kǎoyàn)我!”6月11日,安徽边检总站马鞍山边检站最后一名团员民警转为预备党员。截至目前,该站民警中党员占比达100%。
近年来,作为一支35岁以下民警占据主体的年轻队伍,马鞍山边检站(biānjiǎnzhàn)抓好“思政(sīzhèng)教育(jiàoyù)+岗位建功+严管厚爱”的“三维矩阵”建设,赋能青年民警成长成才。
新时代(shídài),青年民警如何从日常学习教育中感受初心的(de)力量?红色资源是最珍贵的素材。
该站(gāizhàn)以“青年大学习”活动为契机,利用驻地和周边党团教育资源,为青年民警打造加强理论修养和提升能力素质的“实境(shíjìng)课堂”,针对性设置(shèzhì)现场提问和主题讨论等(děng)环节,督促大家学有所思、学有所悟;注重建强思政骨干队伍,常态(chángtài)化开展“实境课堂”“国门思政课”“警地微宣讲”等青年民警喜闻乐见的活动。
执勤(zhíqín)民警正在办理出入境边防检查手续。
在领导干部带头讲(jiǎng)、专家学者辅导讲的基础上,该站(zhàn)改变以往“你说我听”的传统教育模式,组织民警上讲台、站“C位”,分享成长故事、畅谈(chàngtán)感想感悟,让思政教育既“接天线(tiānxiàn)”又“接地气”,实现了人人参与、互动分享。
思想上受教育,行动如何(rúhé)跟上?马鞍山边检站引导青年(qīngnián)民警到一线经风雨、见世面。
“阿拉山口的风,说起便起,狂暴如兽,卷起漫天黄沙,仿佛大自然(dàzìrán)最原始的呼唤。”这是该站(gāizhàn)边检处副处长江新宇朋友圈的一段话。
2024年夏天(xiàtiān),江新宇主动响应国家移民管理局和安徽边检总站号召,赴疆挂职锻炼(guàzhíduànliàn)。
青年民警(mínjǐng)赴新疆阿拉山口口岸挂职锻炼。
阿拉山口气候恶劣、环境艰苦,号称中国风都,是(shì)中国与哈萨克斯坦等中亚国家的重要边贸通道。在这里,挂职任执勤队副队长的江新宇主要与同事(tóngshì)轮流承担公路(gōnglù)、铁路、旅检三个口岸(kǒuàn)的出入境边防检查任务。
风大时,江新宇腰都直不起来(qǐlái),碎石子刮到脸上火辣辣的疼。有时候,他爬上钻下,连续检查五六十节3米多(duō)高的列车车厢……
此外,马鞍山边检站立足青年民警成长规律特点,大力拓展干事创业平台,个性化搭建职业发展模型。近年来(jìnniánlái),“智守国门业务研究工作室”等优秀(yōuxiù)团队陆续涌现,多名青年民警入选国家移民管理局、安徽边检总站人才库。2024年以来,2名青年民警取得法律职业资格,1名青年民警在国家移民管理局第三届科技(kējì)竞赛(jìngsài)荣获个人一等奖(yìděngjiǎng)。
“作为青年民警占据主体的队伍,我们历来注重发挥支部(zhībù)在青年民警教育管理(guǎnlǐ)中的作用”,该(gāi)站办公室党支部(dǎngzhībù)书记侯立武介绍,2022年以来,该支部每季度组织所属民警从“德能勤绩(qínjì)廉”五个角度60余项指标开展“体检”,针对得分偏低人员及时进行“一对一”帮教。
开展青年民警(mínjǐng)谈心谈话活动。
“生活上有什么困难要(yào)及时提出来(lái)。”该站依托“青言轻语”等载体,听心声,解困惑,把组织的温暖及时传递到青年民警心中。
同时,积极响应(jījíxiǎngyìng)民警期盼,大力推动“办实事(bànshíshì)”“微心愿”等惠警项目落实落地,广泛争取地方工青团妇等群团组织支持,搭建(dājiàn)婚恋交友等平台,为青年民警解决后顾之忧。
薪火相传,岗位建功绘就青年民警“亮丽警色”。近年来,该站(gāizhàn)青年民警在履行出入境边防检查职能(zhínéng)、打击(dǎjī)跨境违法犯罪等各项工作(gōngzuò)中,彰显了硬核担当、展示了青春风采,多个集体(jítǐ)、个人先后获评“全国五四红旗团支部”“安徽省青年文明号标兵”“全国优秀共青团员”“全国公安机关成绩突出青年民警”“安徽省新时代青年先锋”及个人二等功等殊荣。(供图:马鞍山边检站(biānjiǎnzhàn))
来源(láiyuán):中国青年报客户端





相关推荐
评论列表
暂无评论,快抢沙发吧~
你 发表评论:
欢迎